一个班级中最容易让老师头疼的学生就是那些自制力不好的学生。自制力差的学生,一是易走神成绩不佳,续费不好做;二是会影响课堂纪律氛围,影响其他孩子,甚至有不少年轻教师会被这种刺头学生气得影响工作。想要管理好这类学生,我们首先要了解促使其说话的原因,通过原因将学生进行分类,再根据类型的不同使用不同的应对措施,才能有效减少这种情况的发生。
校长邦在线本期与您分享“如何有效管理课堂爱说话的学生?”。
比如有的学生就是天生喜欢闹腾喜欢讲话,你一说他吧,他也知道自己不对,但下次还是控制不住去讲;还有的学生平时上课挺认真的,但一遇到他感兴趣的话题就非常激动,迫不及待想跟对方探讨,这两者都是自制力较差,不能控制自己的行为,对于这类学生我们怎么管理呢?
一是暗示法。眼神暗示或轻拍带头讲话学员的桌子,然后告诉大家接下来讲的内容是本节课的重点,讲完后会随机抽取几位同学回答问题,看他们是否已经熟练掌握。
二是课前约定加课后表扬。课前跟学生做约定,约束其讲话次数,课后多表扬,如“老师觉得你这次表现非常好,都没怎么说话””老师觉得这节课你非常专心”诸如此类的话,几次过后,孩子自己也会注意控制说话的次数。
三是座位调配。将他与平时关系较好和话比较多的同学分隔开坐,安排到自制力强的同学身边。
四是描述感受。在暗示过后学生还是再犯,直接当面提出:“老师在讲课的时候你在下面说话,让老师觉得很失望,这不仅对你自己不好,也打扰了其他同学,有什么话我们下来再说好吗”,让学生自己不好意思,停止讲话。
五是重点提问。课堂上重点提问这类学生,随机抽查学习情况,让他们有种危机感,不得不跟着老师的节奏走。
这类学生一般比较活泼,反应力较快,表现欲又很强,喜欢接老师的话茬。
①满足表现欲、教师可以在课前将要讲内容的难点与重点先布置给这类学生,让他们提前学习提前思考,在课中讲到这一块的时候请这类学生来进行讲解,给他交流思想的机会,满足他的表现欲。
②冷处理+引导。学生再次接话茬的时侯,先不理会,找一个平时思考问题比较细心的学生作答,作答完后对其进行大力表扬,课后再约这类学生进行单独谈话,告诉他“老师觉得你的思维能力非常迅速,但有时候考虑的不太全面,希望你下次不要很随意就发言,而是经过全面思考后再发言,这样你就是班上回答问题最全面深刻的孩子了,其他同学也会佩服你”。
①在班内举行一个讨论会,让学员们自行讨论影响课堂秩序的行为有哪些,会造成哪些不好的影响以及解决的办法。然后进行匿名投票,让孩子们选出三名班内最爱说话的孩子,并写明理由。
②教师可以根据投票确定名单,也可以自己确定名单,但不能公布,私下再找这些学生谈话,告诉他们这是大家投票出来的结果,老师不会告诉其他人,但希望你们能够改正,老师相信你们可以做到,也会一直关注你们,在后期只要有一点进步就要不断进行鼓励和表扬。
③做一面优秀学员墙,每天选出上课最守纪律的2名学员进行班级表扬和获得小勋章,小勋章贴在墙上,每满5个可兑换一次小礼品。
④将班上的学员分成若干个小组,将平时喜欢说话的学员选为小组长,小组长负责监督组员,老师负责打分,一人说话扣全队分数10分(总分为100),每周或者每月进行评比,表现好的小组进行奖励和表扬(重点表扬组长)。
⑤提前几分钟到教室,特别是低年级的小朋友,自制力不强,听到上课铃声可能还是闹哄哄的,教师提前进入教室能够起到提醒作用,让学生知道马上就要上课了,快速调整状态。
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